88年超生 父母已退休 会影响退休金吗

一般来说，88年超生且父母已退休，不会影响退休金。退休金主要和个人的养老保险缴纳情况相关，比如缴费年限、缴费基数等。超生是当时的生育政策问题，和退休金发放没有直接关联。若退休金发放遇到问题，可查询养老保险缴纳记录，确认是否存在异常，若有问题可按规定流程去申诉解决。
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具体操作：
1. 如怀疑退休金受超生影响，首先向当地社保部门咨询，了解退休金的具体计算方式和影响因素，明确超生是否为其考虑因素之一。
2. 查阅《人口与计划生育法》及相关地方性法规，了解计划生育政策的具体内容和实施情况，以及是否有将超生与退休金挂钩的规定。
3. 若社保部门未能给出满意答复，或确认退休金减少与超生无关但问题仍未解决，可聘请律师，准备相关证据材料（如退休证明、社保缴纳记录等），通过法律途径维护自身权益，包括但不限于提起行政诉讼或民事诉讼。
4. 在整个过程中，保持与社保部门的沟通，了解处理进展，并根据律师建议调整策略。
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88年超生一般不会影响父母已退休的退休金。
分析：从法律角度来看，超生行为主要受到的是计划生育政策的约束，而退休金是基于劳动者在职期间的贡献和缴纳的养老保险费用等因素确定的。除非当地有特别规定将超生与退休金挂钩，否则超生行为本身不会直接影响退休金的发放。
提醒：若退休金出现异常减少或停发，且怀疑与超生有关，应及时咨询当地社保部门或寻求法律专业人士的帮助。
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处理方式：
从法律角度，处理此类问题的常见方式包括：
1. 咨询当地社保部门：了解退休金的发放标准和影响因素，确认超生是否与之相关。
2. 查阅相关法律法规：特别是计划生育政策和养老保险相关法律法规，以明确权利义务。
3. 寻求法律帮助：如确认退休金减少与超生无关，但问题仍未解决，可寻求律师等专业人士协助。
选择：根据具体情况选择最适合的方式。如仅为了解政策，咨询社保部门即可；如需法律支持，则寻求法律帮助更为妥当。